경영학 연구방법
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경영학 연구방법
목차
경영학 연구방법
I. test(실험) 적 방법
II. 통계적 방법
III. 모형적 방법
IV. 事例(사례)적 방법
Reference List
경영학 연구방법
I. test(실험) 적 방법
test(실험) 적 방법(experimental method)이랄 현실에 가잡게 여러 가지 변수와 상황을 통제하면서 인위적인 조작에 의해 얻게 된 결과에서 체계적인 theory 을 추구하고자 하는 방법이다. 이 test(실험) 적 방법은 theory 적인 경향이 짙은 독일경영학에서보다도 실천적 성격을 강조하는 미국경영학에서 많이 쓰인다.
한편, 독일경영학에서는 test(실험) 이란 원래가 자연과학적인 연구방법이며, 사회과학의 연구방법으로는 적합하지 못하다는 판단에서 test(실험) 적 방법을 경영학의 연구방법으로는 그다지 많이 이용하지 많고 있따 그러나 이 test(실험) 적 방법은 부분적으로 미국경영학에서의 연구 또는 판매조직이나 광고效果(효과)의 연구 등 그 원용범위는 비교적 한정되어 있지만 경영학의 특수적인 연구방법으로 사용되고 있따
II. 통계적 방법
통계(statistics)란 일정한 한 덩어리의 숫자의 집단을 각각 그 구성의 成分을 단위로 하여 계산한 결과로 나타낸 수학이다. 이 test(실험) 적 방법은 theory 적인 경향이 짙은 독일경영학에서보다도 실천적 성격을 강조하는 미국경영학에서 많이 쓰인다. 이러한 통계를 원음한 통계적 방법(statist…(skip)
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경영학 연구방법
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경영학 연구방법
순서
다.
미국경영학의 처음 을 뜻하는 `테일러시스템`(Taylor system)이나 `테일러리즘`(Taylorism)의 기초가 test(실험) 에서 연유되었으며, 그리고 테일러시스템뿐만 아니라 그 이후에 현대 미국경영학의 theory 적인 바탕을 제공하게 되는 인간관계론적 내지 조직론적 연구의 출현도 test(실험) 적인 연구방법의 결과라 할 수 있따 이를테면 메이요(E. Mayo)의 호손test(실험) (Hawthorne experimen...
경영학 연구방법
목차
경영학 연구방법
I. test(실험) 적 방법
II. 통계적 방법
III. 모형적 방법
IV. 事例(사례)적 방법
Reference List
경영학 연구방법
I. test(실험) 적 방법
test(실험) 적 방법(experimental method)이랄 현실에 가잡게 여러 가지 변수와 상황을 통제하면서 인위적인 조작에 의해 얻게 된 결과에서 체계적인 theory 을 추구하고자 하는 방법이다.
미국경영학의 처음 을 뜻하는 `테일러시스템`(Taylor system)이나 `테일러리즘`(Taylorism)의 기초가 test(실험) 에서 연유되었으며, 그리고 테일러시스템뿐만 아니라 그 이후에 현대 미국경영학의 theory 적인 바탕을 제공하게 되는 인간관계론적 내지 조직론적 연구의 출현도 test(실험) 적인 연구방법의 결과라 할 수 있따 이를테면 메이요(E. Mayo)의 호손test(실험) (Hawthorne experiment)은 이른바 양키시티연구(Yankee City research)와 더불어 인간관계론적 관리론에 있어서의 2대 조사로 손꼽히고 있으며, 그 후 사이먼(H. A. Simon)에 의해 발전된 조직론적 관리론, 더 나아가서는 오늘의 행동과학 자체도 그 theory 적인 기반은 실제로 행해진 여러 가지 test(실험) 에 의존하는 바가 크다.