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[사회과학] 고용保險

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작성일 20-03-01 00:34

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1) 고용保險(보험) 의 개요
① 근로자에게는 실업급여와 능력개발비용을,
사업주에게는 고용유지와 교육 훈련 비용을.
② 사회보장제도임과 동시에 노동시장정책
③ 실업保險(보험) 은 사후적,소극적인 사회보장제도
반면, 고용保險(보험) 은생계지원과 재취업 촉진, 실업의 예방,
노동시장의 구조 개편, 직업훈련 등 사전적적극적 차원의
종합적인 인력정책
④ 우리나라고용保險(보험) 제도는 실업保險(보험) 과 고용保險(보험) 동시에 실시.
국가직업안정기능 체계화,구조적인 인력수급 불균형 대응.
⑤ 실직근로자 생계 보장으로 생활안정 도모와 재취업 촉진
1. 고용保險(보험) 의 의의
1) 고용保險(보험) 의 개요

2. 고용保險(보험) 의 특징
적극적소극적 노동시장정책을 통합해 실시
고용保險(보험) 사업은 상호 연계되어 있다
단계적인 노동시장적 접근방법을 취함.
1단계- 올바른 직장선택과 채용을 유도
2단계- 적극적인 노동시장정책을 실시
3단계- 소극적 노동시장정책을 실시
1) 고용保險(보험) 의

1) 고용保險(보험) 의 개요
① 근로자에게는 실업급여와 능력개발비용을,
사업주에게는 고용유지와 교육 훈련 비용을.
② 사회보장제도임과 동시에 노동시장정책
③ 실업保險(보험) 은 사후적,소극적인 사회보장제도
반면, 고용保險(보험) 은생계지원과 재취업 촉진, 실업의 예방,
노동시장의 구조 개편, 직업훈련 등 사전적적극적 차원의
종합적인 인력정책
④ 우리나라고용保險(보험) 제도는 실업保險(보험) 과 고용保險(보험) 동시에 실시.
국가직업안정기능 체계화,구조적인 인력수급 불균형 대응.
⑤ 실직근로자 생계 보장으로 생활안정 도모와 재취업 촉진
1. 고용保險(보험) 의 의의
1) 고용保險(보험) 의 개요

2. 고용…(To be continued )

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