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[HRD] 자동차 회사 볼보의 동기부여적 직무설계 > dent4

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[HRD] 자동차 회사 볼보의 동기부여적 직무설계

페이지 정보

작성일 22-03-09 03:54

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[HRD] 자동차 회사 볼보의 동기부여적 직무설계-7754_05_.gif
순서
설명

- 현대자동차 작업조직의 형성과 진화과정


- 볼보의 조립 팀 방식의 조립근로자 직무내용
- 공장의 change(변화)

- 볼보의 조립 팀 방식이 조직 효율성에 미치는 影響


1. 전통적인 조립선방식과 볼보의 조립 팀 방식
2. 칼마르 공장의 팀 조립시스템 성공요인
- 칼마르 공장

- 현대자동차와 기아자동차 작업공정이 현주소 (모듈화)

3. 한국 자동차 제조업체의 조립공장
- 전통적인 조립선방식의 조립근로자 직무내용
- 직무재설계 결과


- 칼마르 공장의 직무재설계 동기
[HRD] 자동차 회사 볼보의 동기부여적 직무설계
- 팀 조립방식의 적용성 여부


[HRD] 자동차 회사 볼보의 동기부여적 직무설계
- GM대우 작업공정이 현주소 (KD 생산방식)
- 칼마르 공장의 성공요인


- 칼마르 공장의 직무재설계

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- 전통적인 조립선방식이 조직 효율성에 미치는 影響

레포트 > 사회과학계열
칼마르공장 조립팀방식 현대자동차작업조직 GM대우작업조직
- 팀 조립방식의 성공 요건
[HRD] 자동차 회사 볼보의 동기부여적 직무설계
- GM대우 작업조직의 형성과 진화과정



다.
REPORT 74(sv75)



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