사회복지 시설운영자의 자질 사회복지 시설운영자의 자질 목차 사회복지 ..
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작성일 20-09-07 17:12
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I. 시설 내적 자질
시설운영자는 인격적 신뢰성과 사고의 원만함, 고상한 품위, 자신의 일에 대한 열정이 있어야 한다. 또한, 업무에 대한 충분한 경험이 있어야 한다. 사리사욕에 관심을 두거나 즉흥적으로 업무를 대하거나 지위…(투비컨티뉴드 )
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순서
다.
I. 시설 내적 자질
시설운영자는 인격적 신뢰성과 사고의 원만함, 고상한 품위, 자신의 일에 대한 열정이 있어야 한다. 또한, 업무에 대한 충분한 경험이 있어야 한다. 기제 ․ 설비 의 관리, 재정운용능력, 매일의 업무파악과 처리, 직원의 적절한 배치와 사기진작 등 시설 내부의 전반을 장악하는 능력이 있어야 한다
사회복지 시설운영자의 자질
목차
사회복지 시설운영자의 자질
I. 시설 내적 자질
II. 시설 외적 자질(지歷史회에 대한 지도력)
III. 유능한 시설운영자
출처
사회복지 시설운영자의 자질
시설운영자의 자질을 시설 내적 및 외적 측면에서 요약해 보고, 또 다른 측면에서 시설운영자의 역량으로 유능한 시설운영자에 대해 살펴보고자 한다.
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사회복지 시설운영자의 자질
목차
사회복지 시설운영자의 자질
I. 시설 내적 자질
II. 시설 외적 자질(지歷史회에 대한 지도력)
III. 유능한 시설운영자
출처
사회복지 시설운영자의 자질
시설운영자의 자질을 시설 내적 및 외적 측면에서 요약해 보고, 또 다른 측면에서 시설운영자의 역량으로 유능한 시설운영자에 대해 살펴보고자 한다. 사리사욕에 관심을 두거나 즉흥적으로 업무를 대하거나 지위를 이용하여 복종을 강요하는 것 등을 하여서는 안 된다 그리고 시설관리 능력이 몸에 배어 있어야 한다.
